为进一步规范监督履职流程，提升廉洁监督员履职能力，打通监督“最后一公里”，扎实推进公司党风廉政建设走深走实，10月3日，云南华电梨园公司组织开展2026年廉洁监督员业务知识培训会议，通过制度学习、业务赋能、案例警示、廉洁提醒，全方位夯实监督履职根基。

制度宣贯明底线，校准履职“风向标”。聚焦集团公司2026年最新相关制度开展专题宣贯解读。围绕《中国华电集团有限公司“三清”企业创建工作考核评价办法》《关于深化“三清”企业创建工作的实施意见》《中国华电集团有限公司违规经营投资责任追究实施办法》等核心内容，重点明确廉洁监督工作的合规边界、工作标准与责任要求，清晰厘清日常监督中的重点、难点和风险点，引导监督员吃透制度要求，做到监督有据可依、有章可循。

业务精讲强本领，锻造监督“硬队伍”。针对廉洁监督员履职实操需求开展业务知识培训。解读“三道防线”监督体系，明确业务前端事前预防第一道防线、职能过程事中管控第二道防线、纪检机构事后执纪问责第三道防线的层级职责与联动机制。同时，明确廉洁监督员任职条件、工作职责、履职边界与廉洁红线，区分监督工作中“该管什么、怎么管、不能越界管什么”，帮助监督员找准岗位定位，规范开展日常监督，做到监督不缺位、履职不越位。

以案示警敲警钟，绷紧廉洁“思想弦”。坚持以案为鉴、以案促改，筑牢全员廉洁自律防线。梳理近年来该公司巡视巡察、审计、各类监督检查中发现的问题，聚焦公务用车报废处置、业务招待流程、物资领用退库处置及维保管理、各类费用报销等重点业务，复盘问题表现，让监督员精准识别业务环节廉洁风险点，紧盯薄弱环节靠前监督。集中学习“八小时之外”违规违纪典型案例，警示全体人员严守纪律规矩，自觉净化个人生活，同时做好身边人员廉洁提醒。

总结部署明方向，筑牢履职“防火墙”。该公司纪委书记作总结讲话，并对全体廉洁监督员开展专项廉洁提醒。要求全体廉洁监督员要把制度条款转化为日常监督的行动准则，主动靠前履职；要主动扛起监督的再监督职责，重点监督业务流程是否规范、制度执行是否到位、风险防控是否落地；要坚持严于律己，管好“八小时之内”岗位职责，依规履职，更要管住“八小时之外”言行作风，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。

此次培训实现了制度学习、业务练兵、警示教育、纪律提醒的全方位提升。下一步，梨园公司将持续加强对廉洁监督员的培训和指导，有效把业务、职能“两道防线”推动起来，推进党风廉政建设与“三清”企业创建工作走深走实，以高质量监督护航企业高质量发展。